Yenilikçi Sağlık ve Sosyal Hizmet Çalışanları Sendikası (Yeni Sendika) Genel Başkan Yardımcısı Abdulbaki Tekin, sendikanın 4. kuruluş yıl dönümü dolayısıyla açıklama yaptı. Tekin, dört yıldır sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının sorunlarını sahada dinleyen, çözüm odaklı ve sosyal sendikacılığı esas alan bir anlayışla hareket ettiklerini söyledi.
“Sendikacılık çalışanın yanında yapılır”
Yeni Sendika’nın kuruluşundan itibaren sendikacılığın yalnızca masa başında değil, çalışanlarla birlikte sahada yapılması gerektiğini savunduğunu belirten Tekin, dört yıllık süreçte kurum ziyaretleri gerçekleştirdiklerini, çalışanların sorunlarını yerinde dinlediklerini ve çözüm önerilerini ilgili mercilere taşıdıklarını ifade etti.
Tekin, “Bizim için sendikacılık; çalışanın sorununu uzaktan izlemek değil, onunla aynı sahada bulunmak, sorununu dinlemek ve çözümün bir parçası olmaktır. Çünkü biliyoruz ki sendikacılık, çalışanın olmadığı yerde değil, çalışanın yanında yapılır” dedi.
Sosyal sendikacılık vurgusu
Yeni Sendika’nın temel değerlerinden birinin sosyal sendikacılık olduğunu vurgulayan Tekin, çalışanların yalnızca maaş, kadro ve özlük hakları üzerinden değerlendirilmemesi gerektiğine dikkat çekti.
Çalışanların aileleri, sosyal hayatları ve geleceğe dair beklentileriyle bir bütün olduğunu belirten Tekin, sosyal sendikacılığın dayanışmayı, paylaşmayı ve çalışanı yalnız bırakmamayı esas aldığını söyledi.
“Çalışanın emeği daha görünür olmalı”
Sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının toplumun en zor anlarında önemli sorumluluklar üstlendiğini belirten Tekin, çalışanların emeği ve fedakârlığının daha görünür hale gelmesi gerektiğini ifade etti.
Tekin, “Çalışanı güçlü olmayan bir sistemin güçlü olması mümkün değildir. Çalışanın huzuru, hizmetin kalitesidir. Çalışanın motivasyonu, toplumun aldığı hizmetin niteliğidir. Çalışanın hakkını korumak ise geleceğimizi korumaktır” ifadelerini kullandı.
“Sadece sendikayı değil, umudu büyüttük”
Yeni Sendika’nın dört yıllık yolculuğunu değerlendiren Tekin, yalnızca kurumsal bir yapının değil, farklı bir sendikacılık anlayışının da büyüdüğünü belirtti.
Tekin, “Biz sadece bir sendikayı büyütmedik. Bir sendikacılık anlayışını büyüttük. Sahada olmayı, dayanışmayı, çalışanın sözünü, çözüm odaklı sendikacılığı ve sosyal sendikacılığı büyüttük. En önemlisi umudu büyüttük” dedi.
“Bizim umudumuz çalışanımızdır”
Sağlık ve sosyal hizmet alanında çözüm bekleyen çok sayıda sorun bulunduğunu ancak geleceğe karamsarlıkla bakmadıklarını dile getiren Tekin, birlik ve dayanışmanın önemine dikkat çekti.
“Bizim umudumuz sağlık ve sosyal hizmet alanında gece gündüz görev yapan çalışanlarımızın emeğinden doğuyor” diyen Tekin, yeni dönemde de kavga dilinden uzak, çözüm üreten, çalışanı merkeze alan ve sahadan kopmayan bir sendikacılık anlayışını sürdüreceklerini söyledi.
“Dört yıldır aynı yerdeyiz”
Yeni Sendika’nın kuruluşundaki temel çizgisinden sapmadığını ifade eden Tekin, “Dört yıl önce hangi anlayışla yola çıktıysak bugün de aynı yerdeyiz: Çalışanın yanında, emeğin yanındayız. Sendikacılığı bir makam veya unvan olarak değil, bir sorumluluk ve dayanışma görevi olarak görüyoruz” diye konuştu.
Kuruluş yıl dönümü dolayısıyla teşkilat mensuplarına, yöneticilere, il ve şube başkanlarına, temsilcilere ve üyelere teşekkür eden Tekin, “Dört yıldır olduğu gibi bundan sonra da sahada olacağız, çalışanın yanında olacağız, emeğin değerini savunacağız ve umudu büyüteceğiz” mesajını verdi.
